刘玉侠，张剑宇

(温州大学 马克思主义学院， 浙江 温州 325035)

人才是第一资源，乡村人才则是农业农村现代化的关键要素。“乡村人才振兴”这一规范概念和话语表达的形成并不久远(1)2018年两会期间，习近平总书记在参加山东代表团审议时强调，实施乡村振兴要统筹谋划、科学推进，要推动乡村产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴。学术界一般将此视为“乡村人才振兴”官方话语表达正式形成的标志。，但党和国家对乡村人才的重视由来已久。不论是社会主义新农村建设时期，各类涉农政策对农村实用人才、新型职业农民等人才的重要性作出强调，还是乡村振兴战略实施以来多次要求“汇聚全社会力量，强化乡村振兴人才支撑”[1]35-38，[2]90-92，并在2021年中央一号文件中将乡村人才振兴纳入党委人才工作总体部署[3]20-21，体现的都是对乡村人才的重视。2021年2月23日，中办、国办系统聚焦乡村人才振兴，印发《关于加快推进乡村人才振兴的意见》，对乡村人才振兴作出了全面部署[4]，党和国家对乡村人才的重视上升至前所未有的战略高度；《中华人民共和国乡村振兴促进法》的出台和施行更是让乡村人才振兴有了法治保障[5]。

随着脱贫攻坚战取得胜利，全面建成小康社会目标实现，乡村振兴步入全面推进新阶段，乡村人才振兴的必要性和重要性得到充分彰显。首先，乡村人才振兴是人才资源合理配置的必然要求。科学合理的人才资源布局需要兼顾乡村人才振兴和城市人才集聚，让适宜在城市发展的人才继续为城市发展服务，让适合在乡村发展的人才愿意且能够为乡村社会发展服务。……