文/袁倩

一、新冠肺炎疫情下大学生就业困境分析

（一）劳动力市场供给逐年增加

2020年全国高校毕业生人数为874万人，相比2019年增加了40万人，毕业人数规模巨大。2021年全国高校毕业生人数将达909万人，再创历史新高。

在国内高校毕业生供给规模大幅度增加的同时，留学回国的毕业生规模也在逐年增加，导致国内高校毕业生就业形势变得更加激烈，就业率出现下滑现象。

（二）劳动力市场需求相应缩减

首先是很多中小型企业在此次疫情影响下宣告倒闭或缩减甚至取消原有的招聘计划。其次是用人单位需求发生的变化，企业不仅需要大学生提供英语四六级、计算机二级、专业技能等证书，而且需要大学生具有工作经验和一定的专业技术，但由于受到疫情影响，很多高校毕业生只能在家学习，因而普遍缺乏实习经历，这对当前大学生就业更是带来了很大的挑战。

（三）毕业生漫长假期及自身情况助长“慢就业”现象

由于很多毕业生无法返校做实验，导致很多毕业生的毕业设计迟迟不能完成，从而加大了毕业生的焦虑和不安。

另外，考研复试的延期或线上视频复试等新颖的形式、考公务员及职业资格证书的延迟、线上面试出现就业指导的缺失、已签订就业实习协议的学生无法去企业实习等众多不利于就业的多重因素叠加影响，使得学生选择“慢就业”，甚至不就业。

（四）高校线上教学及人才培养模式造就毕业生就业难

毕业设计、毕业论文的过程也因不能返校做实验及当面和老师请教交流受到影响。……