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浅析班主任德育工作中后进生转化策略

2021-11-22徐建亚

名师在线 2021年18期
关键词:后进生德育工作德育

徐建亚

(福建省武夷山市第三中学,福建武夷山 354300)

引 言

素质教育是关注学生身心全面发展的基础性教育。现代教育的主要特征就是教育要面向全体学生,在受教育者中有一类群体是“差生”,即所谓后进生,一种表现为成绩落后,另一种表现为思想不积极、行为习惯不良和能力差。如何了解“后进生”的境遇和状况,以及班主任如何在德育工作中有效转化后进生,关系着教育事业是否将全面育人、素质教育落到实处。转化一个后进生与培养一个“优生”相比,教师所付出的努力往往要多出好几倍。下面,笔者就班主任在德育管理中如何做好后进生转化工作谈几点建议。

一、客观辩证看待问题,将“人”和“事”分开

初中生心理处在一个半幼稚、半成熟的状态,具有独立性、自觉性和幼稚性错综矛盾的特点[1]。学生会同时存在优点和缺点。班主任很容易发现优生的优点,对于后进生则易发现其缺点而不易发现其优点。在评价学生时,班主任往往将人和事混为一谈,用“错事”评定人格,对学生进行性格定位和人品定性,这种错误的评价方式阻碍了学生的进步和成长。后进生往往在某一方面存在落后或不足,并不是整个人的道德品格出现了问题,甚至在某些方面还有过人之处。例如,有的学生成绩差一点,思想品德却很好或某一项技能较为优秀、突出。而且,从可持续发展的角度来看,学生今天差,今后却有可能大有作为。因此,班主任不能片面地评价后进生,不能“戴有色眼镜看问题”“以偏概全”。……

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