从主体角度谈行政管理效能提升
2021-11-12任玮瑶
海外文摘·艺术 2021年5期
任玮瑶
(东北大学文法学院,辽宁沈阳 110819)
本文通过梳理高校行政管理工作的现状,分析目前影响高校行政管理效能提升的问题,包括行政机构臃肿,管理模式固化;行政办公流程繁琐,办事效率低下;行政人员素质参差,现代化技能不足。据此提出可供参考的建议。
1 提高高校行政管理效能的重要意义
1.1 提高高校行政管理效能是建设一流学校的要求
习近平总书记强调,要加快建设一流大学、一流学科,实现高等教育的内涵式发展。一流的大学必须与一流的教学和科研相匹配。一流的教学科研源于一流的人才。要使一流的人才顺利成长,产生高质量的人才,就必须依靠一流的行政管理和服务,提供最完善的环境、条件和最有力的保障。其中,高效制度文化的建设和管理方法的创新尤为重要,真正符合会展内涵发展的要求。因此,要按照“双一流”的战略目标,全面提高行政管理效率。
1.2 提高服务水平,降低管理成本
利用信息技术,高校管理中的信息可以有效地连接起来,院校上下级联系起来,从业状况省略了中间管理机构,从而降低了管理成本,简化了管理步骤,提高了管理质效。
1.3 提高行政管理效能有助于提升高校形象
行政管理效率的提高,不仅有利于高校人才培养质量的提升和教学科研水平的提高,而且有利于提高高校的社会影响力和声誉。学院和大学不再是封闭的象牙塔。为国家现代化建设和发展提供科技支持和咨询,为全社会提供高水平的智力支持和技术服务,为大学生成长成才提供自信、安心、放心的学习、生活和人才环境。……
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