卢若飞

摘要：公务员的整体心理健康水平如何，直接关系到我们党和国家方针政策的贯彻、执行，关系到全面小康社会的建设和国家的长治久安。倡导公务员心理能力建设，提升公务员心理素质和心理健康水平，不仅有利于消除这一群体引发的系列社会问题，更是对推动学习型、服务型、创新型马克思主义执政党建设和学习型社会建设，推进国家治理体系和治理能力现代化。

关键词：公务员;心理健康;对策建议

现有研究中已经在一定程度上可以反映出我国部分公务员的心理健康状况的确令人堪忧，出现了不同性质和不同程度的心理问题。而公务员作为政府工作的直接执行者，时刻受到来自社会媒体的关注和压力。因此，关注那些心理健康水平较差的公务员，进一步提升公务员群体的整体心理健康水平，是十分必要的。

一、社会支持系统提供坚实后盾

十九大报告中强调：“加强社会心理服务体系建设，培育自尊自信、理性平和、积极向上的社会心态。”公务员心理健康的促进离不开社会心理服务体系建设，公务员本身是社会地位较高的群体，他们之中的很多人在谈到心理健康的这一话题时第一反应就是回避。因此，从社会的角度来看，首先要帮助公务员建立起一个正确的心理健康观，可以通过网络、媒体、电视等多种方式普及心理健康基本知识的宣传，宣传的内容可以包括不健康的心理状态的表现、心理健康知识的重要性、心理健康问题的危害、心理健康问题的帮助途径等等，努力的做到营造出一种心理健康知识得以普及的良好氛围，在这个社会氛围下，帮助公务员了解基本心理健康知识的同时，真正由心底去重视心理健康。……