俞家融

【摘 要】在中国的社会发展中，国有企业占有非常重要的位置，也是因此国有企业中所有部门的员工都必须发挥各自的作用和价值观。只有通过这种方法国有企业才能实现长期的发展目标。对国有企业来说，行政部门是核心领导的力量，其内部工作的性质也更复杂。只有通过采用健全的管理系统才能提高国有企业的管理效率。基于此，本文为了给国有企业的经营带来一些帮助和启发，对国有企业改善行政效率的方法进行了具体的分析和研究。

【关键词】国企;行政管理;工作效率;方法

国有企业因其独特的性质，受到国家市场经济的影响非常大，国家市场经济的飞速发展给国有企业指明了新的发展方向，必须提高国有企业的管理效率才能适应其高速的发展。行政部门在國有企业的经济活动和管理中起着非常重要的作用。行政人员的工作要素包括精神要素和物质要素，行政人员需要有条理地处理这两个部分，但面对复杂的管理业务，行政人员经常因为没有事先制定计划而存在工作效率低的问题。本文探讨在理解行政内容的基础上有效提高行政效率的方法。

一、国有企业行政管理的内容及其推进的意义

（一）国有企业行政管理的内容

（1）计划管理。计划是国有企业行政管理的主要原则。如果能有效地计划和预测，就能积极指导和管理企业的行政管理。这是提高国有企业行政管理效率的前提条件。因此，国有企业在实行行政管理前必须在计划和管理方面做好工作。……