坚持以人为本 实现电力工会工作新发展
2021-09-10贺洁
家园·电力与科技 2021年1期
关键词:以人为本
贺洁
摘要:“以人为本”是科学发展观的本质和核心。在全面构建和谐社会中,各行各业都在坚持以人为本开展各项工作,工会工作也必在其中。工会是职工自愿结合的群众组织,是党联系职工群众的桥梁和纽带,工会工作坚持以人为本是党的要求。坚持以人为本就要从工会的性质和特点出发,在各项工作中把维护职工的合法权益作为工会工作的出发点和落脚点,充分发挥主人翁作用,不断提高职工的综合素质,努力促进职工多方面需求的满足和自身的全面发展。
关键词:以人为本;电力工会;工作;新发展
一、保障职工的民主权利
在工会工作中要做到坚持以人为本,就首先要充分尊重职工的民主权利。尤其是当前电力部门有关机制改革政策出台前,更应该重视职工群众的意见和建议。电力基层工会组织应该积极主动地引导和组织职工参与单位企业的民主讨论、民主决策、民主管理和民主监督,为单位企业深化改革贡献力量。
一是要保障职工的参与权。工会通过了解和征求意见并反映广大职工的呼声和要求,是保证职工行使民主权利的重要途径。因此,基层工会要进一步拓宽和疏通源头参并的渠道,使电力改革政策和方案能充分反映广大职工的意愿,使职工的合理要求得到充分体现。二是要落实职工的知情权。要积极发挥职代会作用,进一步落实职代会权利,建立职代会科学运行机制,提高职代会工作质量。……
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