王梦宇 管皓宇

[摘           要]  高校师德师风建设是落实立德树人根本任务的关键，而青年教师作为高校教师队伍的主力军，其教师师德师风水平的提升对高校师德师风建设有着举足轻重的作用。分析了地方高校青年教师师德师风的现状，针对地方高校青年教师师德师风建设中存在的问题， 提出了完善地方高校青年教师师德师风建设的路径。

[关    键   词]  地方高校;青年教师;师德师风;路径

[中图分类号]  G645                 [文献标志码]  A              [文章编号]  2096-0603（2021）03-0180-02

教育兴则国家盛，师德兴则教育兴。据教育部统计，截至2013年，我国高校40岁及以下的专任教师占高校师资总数的60.88%[1]，拥有硕博学位且科研能力突出的青年教师已成为高校教师队伍的主力军。高校青年教师的道德修养、价值观念、教学水平等在一定程度上决定着人才培养的质量与高校的发展。近年来，各高校逐步加强师德师风建设，高校教师师德师风在总体上获得社会和学生的肯定，但青年教师师德修养与社会的要求还存在一定差距，严重影响了高校师德师风整体建设。因而，对地方高校青年教师师德师风建设进行分析研究，提出完善地方高校德师风建设的路径，有利于推进高校和谐文明健康发展。

一、地方高校师德师风建设中存在的问题

青年的教育决定着民族的兴衰。作为承载立德树人重任的高校教师，其职业道德修养和素质水平对促进社会文明具有举足轻重的作用，然而一些地方高校青年教师道德失范现象仍然存在。……