王伟辰

摘 要：随着高校毕业生人数的持续增长，贫困大学生就业难的问题越来越为社会所关注，造成贫困生就业难的原因较为复杂，包括个人因素、家庭因素、学校因素、社会因素等。精准帮扶从精准认定、精确管理、精细帮扶、精密考核四方面着手，通过加强组织领导、细化工作部署、整合优化信息平台，全面提升高校贫困生的就业能力。

关键词：精准帮扶;高校贫困生;就业对策

中图分类号：F2     文献标识码：A      doi：10.19311/j.cnki.1672-3198.2021.20.006

近年来，我国高校毕业生人数持续增长，进而产生了毕业生就业难、就业质量低等一系列问题。贫困生是高校毕业生中一个较为特殊的群体，由于个人、家庭、社会等多方面的复杂因素，造成这一群体就业难，就业质量低。精准帮扶以党和国家的政策为指导，为经济困难的高校应届毕业生提供就业帮扶，提升贫困生的就业能力。

1 高校贫困生就业困难原因分析

所谓“贫困大学生”，学界尚无确切的定义，有研究者认为，“贫困大学生是指月均生活消费低于在校生平均水平，家庭人均收入在就学地城镇居民最低生活保障标准以下，平时生活节俭，完成学业确有困难的大学生”。

1.1 个人因素

贫困大学生大多数来自经济不太发达的地区，由于物质条件的匮乏，很多学生依靠助学贷款或者勤工俭学完成学业，如果说经济困难是其成长过程中的显性问题，那么很多贫困大学生的自卑、焦虑、抑郁等心理状态则是其大学阶段存在的隐形问题。据调查，由于经济窘困，贫困生往往处于亚健康心理状态，通常表現为性格内向、视野狭窄、情感抑郁、社会交往能力欠缺等。……