摘要：思想政治工作与企业文化建设属于企业发展进程中非常关键的内容，两者所关注对象均已企业人员为主。对思想政治工作与企业文化建设加以有机融合，能够使企业经营管理水平得以有效提高，保证思想工作质量，构建良好的企业文化氛围环境，有效促进企业生产，以此推动企业良好发展。

关键词：思想政治工作;企业文化建设;融合

社会主义市场经济环境下，市场竞争呈现出复杂、多样与激烈的特点。企业发展进程中，面对外部环境压力的同时，内部发展与管理压力同样愈加严重。思政政治工作的深化落实开展，对协调企业内部关系、强化人员责任感、树立正确价值观等方面尤为重要。而企业文化建设属于企业发展的软实力，对人员行为具有正确引导以及严格规范的作用。企业发展中，为保持正确发展方向，务必对正确思想方向为指引，构建良好的企业文化氛围环境，对两者加以有机融合，促进企业生产的同时，推动企业良好发展。

一、企业思想政治工作与企业文化建设关系辨析

企业发展进程中，思想政治、企业文化均具备相应的特殊性作用与意义。针对企业文化，基于固定价值为关键点，在企业制度、管理等经营要素中加以有效渗透，以此构建良好的企业范围环境。针对思想政治工作，即对企业人员开展思政教育，以社会主义核心价值观为主，通过学习教育的方式，使企业人员能够坚定中国特色社会主义信念，同企业人员思想状况保持有机融合，有效促进思想建设与党组织建设，使人员思想矛盾可以有效消除，积极投入到工作之中，有效促进企业生产效率的显著提高。……