蔡雨玲 唐瑜梳 杨 溢 杨丽云

（宿迁学院，江苏 宿迁 223800）

0 引言

当今时代，地方应用型高校把优化和提升大学生的就业竞争能力作为一个重要的现实课题来研究，从而实现大学生的知识结构与社会需求相匹配。今年年初开始，大学生毕业人数逐年增加的就业形势又遭受疫情影响，难度进一步加大。于此，地方应用型高校大学生应当注重提升自身的就业核心竞争力，以满足供需变化要求，更好地适应工作岗位。

1 大学生就业核心竞争力的内涵及特征

大学生就业核心竞争力指大学生在校期间学习到的、经过一系列整合的知识和技能，这种能力在毕业后可以为自身提供一定的不被其他人替代的竞争优势，从而能够促使自身不断更新、优化，更加适应就业形势。

大学生就业核心竞争力与一般能力不太一样，主要具有三个方面的突出特征：（1）独特性。每个人有不同的性格和优势，每个大学生的就业核心竞争力也是不同的。 正是因为这种不同，才让大学毕业生得以根据自己的优势条件选择真正适合自己的工作[1]。（2）价值性。就业核心竞争力是帮助大学生就业非常重要的组成部分，拥有了属于自己的就业核心竞争力，也就拥有了在就业市场上主动的权利。（3）动态性。大学生的就业核心竞争力不可能是一直固定不变的，它会随着大学生本人所处环境、知识水平、生活经历等多种因素而变化，是在不断更新发展的。

2 应用型高校的伏点

应用型高校的最大优点就是直接与生产相结合。……