孔琳姝,王婧妍,邓丽娜,李 彬

(1.辽宁省金秋医院护理部,沈阳 110016;2.辽宁省金秋医院心血管内科一病房,沈阳 110016;3.辽宁医药职业学院护理系,沈阳 110101)

道德勇气是个体为坚守道德、捍卫价值而甘愿采取冒险行动，是一种新的勇敢类型[1]。护士作为医院的主要人力资源，经常面临来自各种人群的压力，随着人口老龄化时代的到来，老年病院护士将面临更大的压力[2]。在临床护理中，道德勇气定义为：即使直面对自身产生可预见或真实的负面影响的情况，护士仍选择坚守职业道德准则并严格遵守这些准则行事[3]。由道德操守、对患者进行良好照护的承诺、同情心及真正与患者同在、道德责任四个维度组成道德勇气的内涵[4]。本研究旨在对临床护士的道德勇气及影响因素进行探究，从而为护理管理提供理论依据。

1 对象与方法

1.1 研究对象采用便利抽样法，于2020年10月对本院232名护士进行问卷调查。纳入标准：①本单位注册护士；②从事老年护理工作6个月以上；③现从事临床护理工作；④自愿参与本研究。排除标准：①进修和实习护士。

1.2 研究工具

1.2.1 一般资料调查表 由研究者自行制定，包括：年龄、性别、最高学历、聘用形式等。

1.2.2 安全感量表(SQ) 丛中等[5]于2004年编制，包括确定控制感和人际安全感2个维度，共16个条目。量表Cronbach’sα系数为0.894。采用Likert5点计分法，得分范围16～80分。根据标准[6]，得分在16～47分区间为安全感低水平，48～62分区间为安全感中等水平，得分在63～80分区间为安全感高水平。

1.2.3 护士道德勇气量表(NMCS) 采用王丝瑶等[7]编制的中文版量表。……