新时代高职院校青年教师队伍建设路径研究
2021-05-30向凯
广西教育·C版 2021年11期
向凯
【摘 要】本文围绕新时代青年教师成长的主题和方向,分析当前高职院校青年教师存在的主要问题,论述新时代高校青年教师队伍建设路径:加强理想信念教育,提高思想政治素养;加强教师自身修养,提高道德水平;提高专业教学能力,增强育人本领;健全考核评价机制,激发干事活力;营造良好文化氛围,推动健康发展。
【关键词】新时代 高职院校 青年教师培养
【中图分类号】G 【文献标识码】A
【文章编号】0450-9889(2021)43-0091-03
随着我国经济社会的发展,高等职业教育作为缓解就业压力、解决高技能人才短缺的战略之举日益得到重视。全面深化职业教育改革,完善教学保障机制,落实立德树人根本任务,提高人才培养质量,成为职业教育改革的时代强音。青年教师作为高职院校教师队伍的中坚力量,在高素质人才培养方面具有非常重要的作用。在新时代背景下,教学水平的高低以及道德素养的优劣决定着高职院校的发展水平,加强青年教师的师德建设,强化青年教师教书育人的使命感,建设一支理想信念坚定、师德修养优秀、育人本领高超的青年教师队伍,直接关系到高职院校的建设水平,关系到高职院校人才培养质量,对培养德智体美劳全面发展的时代新人具有重要的促进作用。
一、新时代青年教师成长的主题和方向
新时代青年教师是学校未来发展的生力军,必须全面贯彻党的教育方针,落实立德树人根本任务,牢记“为党育人、为国育才”使命,不断探索新时代教育教学方法,总结教育教学工作规律,不断提升师德修养,增强育人本领,努力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。……
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