吴惠

摘要：人力资源管理在现代社会中逐渐彰显出其重要的社会地位，尤其是在现阶段的创新创业实践中，人力资源的管理显得更加重要。随着我国的经济发展已经从发展阶段开始向成熟阶段演变，因此企业的要求也变得更加苛刻，对于改革创新的要求也越来越高，因此我国出台了一系列的政策和方针将创新创业实践教学引入高校中，将创新创业的思想和理念传播到大众的视野中，让更多的拥有较高学历者清楚地认识到创新创业的重要性和市场需求性，加强创新创业的培训和教学，加强对创新创业的实践教学中关于人力资源管理部分的重视程度。本文介绍了我国目前的创新创业的宏观环境以及创新创业的实践教学的内容，将人力资源管理和创新创业实践教学融合，结合现阶段的特征和情况，进行了较为深刻的研究和分析。

关键词：人力资源管理、创新创业、实践教学、研究、应用

对于人力资源管理在创新创业实践教学中的发展，我们可以得知，目前的大环境下，创新创业实践教学更多的存在于大学本科阶段的学生和课程中，由于国家政策的引导和指引，各大高校也将创新创业纳入了学生的日常课程中，目的就在于更好地将创新创业进程推进，加强对大学生的创新创业教育，提高大学生的创新创业意识，对于更多的学生开展更为全面和专业的创新创业指导。在创新创业中，人力资源管理又是一项不可忽视的内容。……