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国有企业党建工作初探

2020-07-13蒋波傅斌

现代企业文化·理论版 2020年5期
关键词:探讨国有企业

蒋波 傅斌

中图分类号:D267 文献标识:A 文章编号:1674- 1145(2020)2- 040- 02

摘 要 习近平总书记在2016年11月召开的全国国有企业党的建设工作会议上强调:“要使国有企业成为党和国家最可信赖的依靠力量,成为坚决贯彻执行党中央决策部署的重要力量,成为贯彻新发展理念、全面深化改革的重要力量,成为实施‘走出去战略、‘一带一路建设等重大战略的重要力量,成为壮大综合国力、促进经济社会发展、保障和改善民生的重要力量,成为我们党赢得具有许多新的历史特点的伟大斗争胜利的重要力量。”新时代,国有企业如何开展党建工作值得思考。

关键词 国有企业 党建 探讨

在改革开放四十年来,大多数国有企业经历了计划经济、社会主义商品经济、社会主义市场经济制度的洗礼,企业的党建工作在经济体制的发展变化中逐步被弱化、边缘化。

一、企业的党建工作现状

(一)党组织被边缘化

在市场经济制度下,企业的工作重心是追求经营效益最大化,企业党组织被逐步边缘化。一是现代企业制度的核心是法人治理结构,权力机构、决策机构、执行机构和监督机构,形成了各自独立,权责分明,协调运转,相互制衡的领导体制。在这种体制下改变了过去党委领导下的厂长负责制和后来的厂长负责制的企业领导体制。企业党组织置身于企业法人治理结构之外。二是在企业法人治理结构下企业董事长或法人代表兼任企业党委书记,使企业党的党建工作让路于生产经营工作,党的组织在整个企业构架中被逐步边缘化。……

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