李帅

随着改革的深入和社会主义市场经济体制的不断完善，企业党的建设的内容、方式面临着许多新课题、新问题，尤其是企业党组织的活动方式，值得企业各级党组织和党政干部很好研究与思考。

一、新形势下企业党组织活动融入中心、进入管理面临的挑战

随着中国市场经济的逐步完善和企业自身不断发展变化，如何通过党组织的活动，有效发挥政治核心作用、战斗堡垒作用和先锋模范作用，面临着一些亟待解决的现实问题和新的挑战。主要表现在以下几个方面：

（一）对企业党组织活动认识层面上的挑战

近年来，由于受社会大环境的影响，一些人对企业党组织活动的认识不到位，片面地理解党组织活动，将党组织活动简单化、庸俗化，认为企业党组织活动就是开开会、过过组织生活、搞搞文娱活动;甚至极少数人认为企业是经济组织，抓好经济效益就行了，党组织活动抓不抓都可以。

（二）适应企业高速发展的需要，党员队伍素质面临挑战

党员是党组织的细胞，党组织的一切活动都需要广大党员去落实，党组织活动的成效，在很大程度上取决于党员队伍的素质。党员队伍整体素质高，党组织活动效果就将得到有效的保障，素质低，活动的效果必然会打折扣。

（三）党组织活动的创新性、适应性、超前性面临挑战

随着人们物质生活水平提高和精神文化生活的丰富，党员对党组织活动的心理需求不断提升，传统的党组织活动已经很难满足党员与日俱增的活动需求，党组织活动必须与时俱进，从形式到内容不断创新，让党员能够在活动中受到教育，从活动中得到锻炼、学到知识，使党员乐于参加。……