尹一兵

摘 要：空谈误事，实干兴业，中央军委习主席曾指出“喊破嗓子，不如甩开膀子、撸起袖子”。当前，深化国防和军队调整改革进入了攻坚期，各种棘手问题和困难矛盾集中凸显，部队官兵对于改革红利的落实落地充满了急切期盼。怎样切实革除深层积弊、激发全新面貌，在国防和军队调整改革已经进入深水期的新的历史阶段，需要部队广大官兵能够提升思想站位、夯实能力素质、改进工作方法、强化督导监督，切实提高制度的执行力、任务的落实力、行动的坚决力，使各项改革任务能够得到真正落实，确保各项改革任务能够取得真正成效。

關键词：提高；部队官兵；执行力

中央军委习主席曾指出：“理解改革要实，谋划改革要实，落实改革也要实，既当改革的促进派，又当改革的实干家。”这其中，实干就意味着扎扎实实、彻彻底底的执行。GE公司前CEO杰克·韦尔奇曾这样阐释执行：“执行就是按质按量完成任务”“在每个环节、每个阶段、每个细部都能一丝不苟地执行”。执行力，也就是一件事情的贯彻落实与完成标准的能力，简言之，就是将任务落到实处的“做”的能力。那么，在国防和军队调整改革进程当中，对于如何提高部队官兵的执行力，应该从以下几个方面着重下功夫。

一是提升思想站位，为落实执行提供作风保证。思想是行动的“总开关”，正确的思想引导能够提高人们落实行动的主动性和积极性，解决的是“想不想干”的问题。为此需要在经常性教育中，不断强化官兵的思想站位，提高意识养成，激发部队官兵参与改革进程、推动改革落地、共享改革成果的热心与激情。……