毛自余

摘 要：坚持党对国有企业的领导是在国企追求经营效益最大化的过程中，严格落实从严治党、党管干部的重大原则，能够确保国有企业经营发展不会偏离中国特色社会方向;同时，还要进一步健全法人治理结构，落实董事会职权，构建现代企业制度，这是当前党和国家对深化国企改革的思路创新。鉴于此，本文对国企党建与公司治理的深度融合进行分析，以供参考。

关键词：国企;党建;公司治理

引 言

国企党组织在国有企业中发挥的领导作用是一种政治领导，为国有企业在生产经营活动把方向、管大局、保落实，同时以“所有者”的角色参与决策，监督国有企业执行党的方针政策，监督国企党员依法守纪，协调各治理主体分工合作，使企业治理机制协同高效运转。此外，党组织在确保党的领导前提下，依法维护企业董事会、经理层权利，对国有企业完善市场化经营机制、推行经理层任职制、落实三项制度改革，真正转变为市场竞争主体，具有重要意义。

一、党的领导融入国企公司治理尚存的困境

（一）党的领导融入公司治理的具体方式、参与程度尚不清晰

在现代企业制度中，公司法人治理机制是核心，公司章程被誉为企业内部宪章，虽然国有企业基本都完成“党建进章程”工作，但实践中，这种方式还存在一些不足：部分国有企业在公司章程中对党建工作的表述，基本引用《党章》《公司法》中的原则性规定，并没有根据企业实际……