【摘要】随着时代的发展，企业在发展过程中也经历了很多的改革。在企业中企业文化工作是非常重要的，其是企业的工作核心，会让企业很好的去进行发展，让企业围绕着企业文化工作去进行，跟上了时代的潮流。企业文化建设也是企业中非常重要的部分，通过开展企业文化建设来让员工了解企业的未来发展，对于企业的发展和建设都有着重要的意义。在此基础上，企业管理制度对企业的发展也是非常重要的，因此，本文就对新常态下企业文化和企业管理的融合进行分析和研究。

【关键词】新常态;企业文化;企业管理;融合思考;分析和研究

在现在的时代发展下，企业的发展受到了很严重的影响，对于企业文化工作和企业的管理有了很大的影响，导致企业无法去制定完善的制度来对企业进行管理，这导致了企业的发展是非常困难的，而企业的文化建设，在没有企业明确的目标时，企业文化建设也会受到一定的影响，这样一来就导致企业无法很好的去发展，甚至可能会出现经济效益低下等问题。在现阶段，通过将企业文化作和企业管理进行融合，能够很有效的提高工作效率，让企业能够平稳的发展，这对于企业是非常重要的。

一、企業文化和企业管理的概述

企业文化是企业在发展过程中，通过不断的积累和建设，从而形成的一种工作模式，对企业员工的思想意识和行为举止都有一定的提高，这对于员工的自身能力和素养都是有很大的帮助的，还能够让企业员工养成正确的价值观。……