喻楠萍

摘 要：要维护社会长治久安，并且奠定良好的社会基础，就需要做好社会保障工作，从而为推进和谐社会的发展而提供良好的条件。对于人力资源和社会保障服务中心而言，主要围绕着维护人民群众合法权益来展开工作。只是面临着新时期带来的挑战，其服务中心也必须迎合新形势的要求而加强其思想政治工作。基于此，本文主要对人力资源和社会保障服务中心的思想政治工作優化策略进行分析。

关键词：社会保障；和谐社会；思想政治工作；人力资源

自十九大召开以来，国内的思想政治工作就不断面临着新情况与新问题，意味着其必须要适应新形势而作出创新举措，才可以获得良好的发展空间。人力资源和社会保障服务中心的思想政治工作同样面临着不可忽视的挑战，影响着人力资源管理与社会保障工作的有效开展。而且思想政治工作本身是人力社保部门不可或缺的重要工作内容，探讨其强化策略具有重要意义。

一、人力资源和社会保障服务中心的思想政治工作现状

人力资源和社会保障服务中心可简称为人社中心，其思想政治工作可以为其建设和发展提供有力的保障，促进其正常运转与健康发展。只是当前人社中心的思想政治工作存在着以下一些问题：

（一）人社中心的人力资源问题

新时期在人社中心的实际工作中，其人力资源问题比较突出。首先，领导干部没有全面跟上时代的发展步伐，对科学管理理论的片面化认识依旧存在，导致其在解决接踵而来的新问题时，往往无法进行敏锐的观察，也很难做出果断的判断，导致其在把握新形势与完成新任务的过程中，尚待获得更佳的效果。……