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大学生就业形势与就业观念研究

2018-12-21张超

现代交际 2018年18期
关键词:就业大学生

张超

摘要:随着每年大学生毕业人数逐年增多,就业形势越发严峻,在大学阶段,针对目前就业形势,转变大学生的就业观念,使其树立正确的择业观,客观地看待和分析就业环境,作出最合理的就业选择,显得尤为重要。

关键词:大学生 就业 观念

中图分类号:G647.38 文献标识码:A 文章编号:1009-5349(2018)18-0101-02

一、就业方式和环境

近些年来,大学生的就业形势和就业观念也在不断变化。大学生从最初的毕业服从分配到现在进入市场化的就业选择和就业趋势,其根本在于日益丰富的物质条件下大学生就业形势和就业观念的改变。

目前大学生的就业形势主要有以下几种:聘用(毕业生通过学校的各种有组织招聘会等与用人单位签定就业协议书,领取就业报到证,到用人单位就业)、录用(毕业生在其毕业之前已经与用人单位签定劳动合同,或用人单位出具接收函,不需要就业报到证,到用人单位工作)、定向委培、自主创业(创立企业和参与创立企业,或是新企业的所有者、管理者,包括个体经营和合伙经营两种类型)、自由就业(一般指演员、自由撰稿人、作家、中介类服务人员等)、升学(在获得本科或者专科学历凭证后进一步接受教育例如考取研究生、专升本等)、境外就业(在境外包括港澳台就业的毕业生)、项目就业(毕业生参加国家、地方项目就业)。其中,争取到聘用和录用的就业机会是大学毕业生就业的第一选择。[1]其次是考取研究生专升本和选择定向委培、国家地方等项目就业。……

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