摘 要：随着社会主义现代化进程的推进，新时代的企业文化建设也面临着更大的挑战.而在众多的企业文化发展中，思政工作的开展在形式及体制方面也都迎来崭新的一面。本文将从实际工作出发，深刻领悟企业文化对企业发展的意义所在，重点阐述在新时代的背景下，企业文化建设中思政工作是如何开展的，进而使思政工作更好的为企业服务，积极促进企业的发展。

关键词：新时代；企业文化建设；思政工作

中图分类号：D64文献标识码：A文章编号：2095-4379-（2018）23-0246-01

作者简介：宋继福（1962-），男，汉族，吉林省吉林市人，本科，吉林石化物流有限责任公司，经理兼党委副书记，研究方向：企业管理。

新时代新气象，我国企业在改革开放以来呈现日新月异、蒸蒸日上的新景象。我们都知道，企业文化是一个企业的精髓，企业的命脉，决定着企业的生存和发展。因此企业文化的存在意义对企业的发展至关重要。然而企业在新时代的带领下飞速发展，企业文化建设也需要与时俱进。思政工作作为企业文化中的重要组成部分也面临新的挑战，在我国全面建设和谐社会前提下，企业文化建设的思政工作也需要进一步创新与改革。

一、创新思政工作观念，更新思政工作内容

政治思想路线决定着党的行动方向、建设方向。正是因为思想路线的正確引导，才使得我党的工作蒸蒸日上，取得举世瞩目的成就。然而随着时代的进步，思政工作也需要与时俱进。虽然政治思想工作在计划经济时期做出了重要贡献，但随着我国逐渐步入市场经济发展新时期.部分传统政治思想仍需革新，取其精华，去其糟粕。……