汤清波 李 娟

自十八大以来，在全面从严治党的背景下，从中央到地方，对党的建设规划了全新蓝图，因而对党员的文化素养更需要树立更高的标准、更严的要求。习近平总书记在党的十八届六中全会上提出“要注重加强党内政治文化建设[1]”，十九大报告高度强调文化自信，可见在当前和今后一个时期内，文化建设在我国发展宏图上占据很大的比例。作为担任医院文化建设的实施者、领跑者的医院党员干部，在新形势下尤其需要储备深厚的文化素养。我院是一所省级三甲公立医院，截止2017年底，共有党员951名，占医院职工总数的三分之一以上，医院党员肩负着社会主义健康事业，其文化素养高低关系人民群众最直接的利益，因此需要更坚定的政治立场、更崇高的理想信念、更严苛的组织纪律和更渊博的业务知识。加强医院党员的文化素养则有利于促进医疗事业的可持续发展，有利于更好地落实党的十九大报告中提出的 “实施健康中国战略”的新要求。随着医疗卫生体制改革进入深水区和攻坚期，医院构建党建工作也要适应新常态和医改新形势[2]，因此笔者从医院业务工作与党风廉政建设工作视角出发，以审慎与修为两个维度为着力点，对医院党员的文化素养进行阐述，以期提升医院党员干部队伍群体的整体结构优化。

1 文化素养的内涵

素养，是个人思想意识的一种自我塑造，是在复杂政治文化条件下对正确价值观的选择过程[3]。……