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借鉴新加坡职教特色“后示范”培养大国工匠

2017-08-04曾茂林

职教论坛 2017年18期

摘 要:新加坡面临的“中等收入陷阱”困境同我国职业教育“后示范”面临的产能过剩、经济L型新常态处境相似。因此,新加坡职教引领经济转型升级中,宏观和微观上呈现的拔尖技能人才培养特色,对我们示范大国工匠人才培养模式具有借鉴价值。我国在进入中等发达国家后,为应对产业转型升级和制造业智能化新常态,作为世界经济大国,急需培养大批具有创新力的世界一流工匠,以“中国创造”新技术,铸造“中国制造”新品牌,从引领地方经济发展到驱动世界经济发展。为此,就需要我国职教发展对接地方经济的产业学院,通过推行新加坡的“双轨制度”,实施“工厂教学”模式,培养出大批大国工匠。

关键词:“后示范”;大国工匠;新加坡;拔尖技术;职教特色

作者简介:曾茂林(1965-),男,四川宜宾人,岭南师范学院教育科学学院教授,职业教育研究所副所长,博士,研究方向为职业教育理论、中职教育。

基金项目:广东哲学社会科学“十二五”规划项目“中职示范校‘后示范建设持续发展问题研究”(编号:GD15CJY09),主持人:曾茂林。

中图分类号:G710 文献标识码:A 文章编号:1001-7518(2017)18-0087-04

国外有研究认为:“新加坡和瑞士被广泛认为有着全球最好的职业教育体系,其凭借职业教育和培训而广为人知,对美国展示出潜在的启示。”[1]中国进入中等收入国家后,产能过剩、中低端人才过剩的矛盾日益突出。我国职业教育“后示范”面临的生存处境,同上世纪新加坡职教机构处境类似。因此,新加坡职教特色,可以而且应该成为我国职业教育“后示范”建设借鉴的榜样。……

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