李立光

摘要：随着社会不断进步，经济迅猛发展，社会大众生活水平大幅度提高，老龄化问题日渐加重。在离退休人员方面，我国电力企业已面临着新问题，必须多层次做好离退休管理服务工作。因此，本文多角度客观分析了电力企业离退休管理服务工作实践。

关键词：电力企业；离退休；管理服务工作；实践；分析

一、电力企业离退休管理服务工作开展的重要性

在党的十八大报告中，明确强调要做好离退休人员工作，积极、正确面对日渐加重的老龄化问题，注重老龄服务事业乃至产业的大力发展。在运营管理过程中，电力企业必须客观认识离退休管理服务工作，要将其作为一项重要工作，放在关键性位置。就离退休人员来说，为电力企业生存发展做出了不可忽视的重要贡献，也是党和国家的宝贵财富，应该得到尊敬、爱戴，使其更好地安享晚年。在电力企业运营管理过程中，做好离退休管理服务工作利于内部不同岗位人员离退休之后随时了解电力企业各方面发展情况，出谋划策等，更好地发挥余热，确保日常一系列经济活动顺利开展，不断提高电力企业经济效益，不断增强电力企业核心竞争力。同时，“尊老、敬老、爱老”是我国优良传统美德，电力企业做好离退休管理服务工作便是其客观呈现，是实现新时期老龄工作目标的关键性途径之一，也能在一定程度上有效满足内部离退休人员各方面客观需求，加快社会改革发展步伐，为构建和谐社会提供重要的保障。……