张伟强 陈春丽

文山铝业有限公司 云南文山 663000

一、课题立项背景

文山公司现阶段面临着严峻的市场环境挑战，生产经营受外界因素制约，目前经营管理十分困难，此时如何激发团结协作精神，营造积极向上的工作氛围，对于公司的新发展具有极其重要的意义，同时目前企业党建工作面临了新问题、新挑战，党建工作如何增强针对性和实效性，如何更好地发挥企业党组织的政治核心作用和党员的模范带头作用，引导职工正确面对逆境，坚定理想信念、树立信心，增强基层党组织战斗力，并通过党政互融形成合力，突破公司发展瓶颈，是公司党建工作急需面对和解决的重要课题。

二、文山公司党组织基本情况

文山公司党委目前下设17个基层党组织，托管1个党总支，16个党支部。其中公司设有党委办公室、组织人力资源部、党群工作部、纪检监察审计部、工会、团委、保卫部7个党群工作部门。党员总数为285人，其中预备党员15人，党员285人，其中干部90人，专业技术管理人员19人，基层管理骨干46人，部门员工45人，一线员工85人，党员平均年龄31岁。专职党支书书记12人，兼职5人。

三、党建工作现状

（一）强化责任意识、落实党建工作责任，夯实党建基础工作

为全面落实从严治党要求，夯实党组织基础管理工作，根据集团和云铝党委要求。组织牵头和各基层党支部书记进行座谈交流，统一认识，并以此为契机对组织建设、思想建设、作风建设等党建各项工作内容的台账记录进行一次性分析梳理整改，确保基础工作成为党建工作的基础保障。……