职业生涯规划视阈下大学生就业问题探析
2017-04-13巩俊龙
商洛学院学报 2017年1期
巩俊龙
(商洛学院城乡规划与建筑工程学院,陕西商洛726000)
职业生涯规划视阈下大学生就业问题探析
巩俊龙
(商洛学院城乡规划与建筑工程学院,陕西商洛726000)
造成大学生就业难的原因是多方面的,职业生涯规划是一个值得关注的重要因素。从职业生涯规划视角看,其课程体系不完善,师资力量不强,学生参与职业生涯规划的主观能动性较差,职业目标不明确等都造成大学生就业难。为了解决大学生就业难的问题,就要加强职业生涯规划的师资力量,优化课程设置,大学生要积极开展职业生涯规划活动,提升实践能力和社会适应能力。
职业生涯规划;大学生;就业难
在我国高等教育大众化和产业结构转型升级等背景下,大学生就业形势日益严峻,就业难已经成为社会关注的热点和亟待解决的问题之一。近年来,有关大学生“就业难”现象的研究较多,大体可以分为三类:第一类是从宏观角度探究大学生就业难的原因和对策,如赖德胜的《大学生就业难在何处》[1],赵萍研究了本科毕业生结构性失业的原因[2];第二类是针对特定群体研究就业难问题,如沈建新的《对女大学生就业难问题的思考》[3],刘漫中的《少数民族大学生就业援助体系构建——以内蒙古地区高校为例》[4];第三类是基于特定理论研究大学生就业难的问题,如张晓东的《新二元社会视角下的大学生就业目标机制研究》[5]。将职业生涯规划和大学生就业相结合的研究中,大……
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