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“三主·四评”式班会课程化模式育人实践案例

2016-12-02吴垚

黑龙江教育·中学 2016年10期
关键词:矛盾案例育人

吴垚

所谓的“三主·四评”,是笔者在新课程改革浪潮的推进中,所创设并尝试体验的一种班会课程化的育人模式。“三主”是就班会的整体理念而言,指:以节日为主延脉络,以评议为主流方式,以学生为主参核心;“四评”是就班会的设计过程而言,指:导语引评——事例述评——观点研评——总结联评。下面,我仅以“树立宽容意识,学会在善待他人中提升修养”为例,简述笔者在“三主·四评”式班会课程化模式实践方面的尝试体验。

一、班会背景

矛盾无处不在、无时不有,有了矛盾不可怕,可怕的是处理不好矛盾。中学生年轻气盛,经常因一点小矛盾而出口成脏,大打出手,给同学的身心健康造成极大危害。

二、班会目的

1. 让学生明白宽容是中华民族的传统美德,也是当代人必备的道德品质;2.让学生学会“理解至上”,理解“善待他人”,能够更好地相处,从而营造一个和谐的学习环境;3.让学生学会与人交往的艺术,在避免与他人的矛盾冲突中,提高自己的修养,形成良好的道德修养与心理调节能力。

三、班会准备

1.发动学生从各种渠道收集有关“宽容”的文章; 2.网上收集几则发生在中学生中真实的事例;3.安排每一大组要做的事情;4. 练习歌曲《唯有宽容》,准备合唱。

四、班会过程

1.导语引评(主持人的对话,引入主题)

甲:同学们,生活中难免会有困难、苦闷,甚至是被人冤枉、伤害的时候,这时我们需要朋友第一时间送出关怀,更需要一颗宽容的心。

乙:雨果说过:“世界上最宽阔的是海洋,比海洋更宽阔的是天空,比天空更宽阔的是胸怀。……

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