重庆理工大学会计学院　陈丽蓉　罗　星　韩　彬

高管变更对内部控制质量的影响研究*

重庆理工大学会计学院陈丽蓉罗星韩彬

高层管理人员在公司扮演者至关重要的角色，公司高管变更会影响公司发展战略、经营决策等，进而影响企业内部控制质量。国有上市公司治理结构等的特殊性会影响高管变更对企业内部控制质量的影响。本文理论分析并实证检验了高管变更对内部控制质量的影响，进一步考察了不同产权性质背景下两者间相关关系可能存在的差异。结果表明：高管变更对内部控制质量存在负向影响，国有产权性质会加剧高管变更对内部控制质量的负向影响。

高管变更内部控制质量内部控制

一、引言

高管变更一直是学术界研究的热点问题，高管变更是董事会做的最重要的决策之一，并被作为约束经理人行为的机制。首先它会影响企业战略发展、投融资行为以及运营和财务决策。其次，高管变更作为企业的一项重大事项，意味着组织利益相关者间资源的重新配置和结构关系的重塑。因此，高管变更可能会引起一定程度的组织动荡。自美国《萨班斯法案》颁布以来，内部控制的重要性日益凸显，已逐步成为世界各国防范企业风险、提升管理质量的利器。与此同时，我国自2012年1月1日起，在主板国有控股上市公司开始强制实施内部控制规范体系。高管人员位于科层结构的顶端，扮演着“中心人”的角色，同时作为内部环境的重要组成部分深刻影响企业内部控制环境。……