田惠

青年是企业的中间力量，是企业发展的主力军，对于送变电这个特殊行业更是扮演着重要的角色，在送变电企业中团员青年向来是充满活力的生力军，不论在艰苦的施工环境中，还是在特殊工艺的研发中都能看到团员青年的身影，他们可能是刚刚参加工作不久的大学生们，可能是经验丰富的技术负责人，可能是施工队伍的带头人，不论他们在什么岗位上作为这个行业中的一个重要的组成部分，他们对整个行业的发展默默地奉献着自己的力量，更好的发挥团青的优势将能更好的促进整个行业的进步。

一、团青在行业中的优势分析

（一）团青作为一个35周岁以下群体的代名词，从年龄上来看，这就是一个充满活力、充满朝气的群体，对自己的事业有着着火一样的热情，为了自己的奋斗目标有着足够的干劲和冲劲，这一点是其他年龄段的群体所不具有的优势，只要因势利导，加强团青的素质培养，充分发挥团青的战斗力、凝聚力，心往一处想、劲往一处使，就能使他们全身心地投入到热火朝天的电网建设上来。

（二）送变电的工程经常是远离家乡、野外施工，人员流动频繁。职工们过的是集体生活，年青人好学习、适应环境的能力比较强，团员青年都比较容易沟通相处，并能够快速的融入新的团队，从而增强新团队的协同工作效率。

（三）现在电力行业中，团青大部分都是本科生，甚至是研究生，都经历了高等教育，他们汲取新知识的能力较强。……