鲁涛　李伟

摘 要：思想政治工作是我党有效开展社会生产和经济发展的重要保障。在大型建筑央企中，切实有效的开展思想政治工作，有利于凝聚全部门的工作向心力，激发全体职工的工作热情，发挥各个职工的主观能动性，为央企的和谐发展、工作创新、服务人民、保障全局等作出重要贡献。

关键词：大型央企；适应性组织；区域总部；党建；理论探究

为应对国内市场变化，更好地推动公司的改革创新，自2011年起，国内某大型建筑央企率先在国内成立了区域总部。从区域总部的定位来看，作为集团派驻国内区域市场的办事机构，区域总部承担着收集区域市场信息，代表集团与当地政府、业务主管部门实施高端对接、统筹区域市场开发、协调区域单位发展等重大职责。从区域总部5年以来的发展的历程看，区域总部较好地完成了上述职责。但是，作为适应性组织的区域总部如何更好地面对不断变化的市场环境，如何更加有效地管理好区域总部的员工，不断激发好和保持区域总部的员工的工作积极性和创造性，是必须认真思考的重要课题。本文认为，要回答好、解决好上述问题，区域总部党组织既需要把握好、实践好企业党建的一般规律，又要分析好区域总部面临的种种问题，把握特殊性，务实地、创新性的做好大量的工作。

一、当前区域总部与区域投资公司党建的重要性及其现状

党的历史证明，思想政治工作在党的事业中居于极其重要的地位，发挥着巨大的作用。……