贾麒麟

6月21日、22日，赞皇金隅公司召开了公司第一次党代会。会议总结回顾了公司成立八年多来在经济发展水平、党建工作等方面取得的主要成绩，其中我们感受到企业的快速发展得益于传承和发扬优秀金隅文化，孵育和形成了赞皇金隅的企业文化，通过大力实施文化“软实力”建设，推动了企业的快速发展。

一、企业文化映衬八年发展史

企业文化是凝聚干部职工力量、激发干部职工干劲、推动企业发展的“软实力”，也是企业能够保持可持续发展的重要精神支撑。赞皇金隅从建厂之初就创造了让集团和地方政府号召学习的以“艰苦奋斗、以企为家、精诚团结、高效廉洁”为主要内容的创业精神，培育了“诚信、厚德、笃实、有责”的核心价值观，形成了“解放思想、求真务实、精心管理、雷厉风行”的工作作风，确立了“为客户提供最大让渡价值”的经营理念和“安全是天、质量文本、绿色发展”的生产理念，这些都是赞皇金隅人工作状态的真实写照，是赞皇金隅人精神风貌的生动体现。通过总结归纳提炼反映赞皇金隅发展特征的企业文化资源，形成具有赞皇金隅特色的企业文化体系，可以看出，企业文化映衬了公司八年来的发展变化，同时成为企业发展的精神动力和文化保障。

赞皇金隅成立的这八年时间里，经济发展水平稳步提升，竞争能力持续增强，公司从最初收购时的“半拉子”工程发展成为如今拥有三条水泥熟料生产线、两条15MW、6MW纯低温余热发电系统、储量1.5亿吨的高品位低碱石灰石矿山和储量3000万吨的砂岩矿山的现代化大型水泥生产企业。……