湖州市企业创新能力评价指标体系实证研究*

2016-09-09黄吉丽

湖州职业技术学院学报 2016年1期

关键词：创新能力评价能力

黄吉丽

(湖州职业技术学院　机电与汽车工程学院, 浙江　湖州　313000)

湖州市企业创新能力评价指标体系实证研究*

黄吉丽

(湖州职业技术学院机电与汽车工程学院, 浙江湖州313000)

科学的企业创新能力评价指标体系能够全面反映企业创新能力，并为政府部门科学决策提供依据。在文献研究并结合相关政策文件的基础上，综合湖州市部分企业调研结果，构建了创新投入能力、研究开发能力、创新产出能力、创新管理能力、环境支撑能力等5个一级指标及相应的二级指标，并通过层次分析法，分别确定各个指标的权重，形成了湖州市企业创新能力评价指标体系，为更加准确全面评价企业创新能力提供了依据。

湖州市；企业创新能力；评价指标体系

企业创新能力评价体系主要有以下几类：(1)创新内涵体系，如马永红从创新型企业创新的构成要素，即技术创新、市场创新、产品创新、管理创新四方面构建指标体系[3](P1-3)；(2)投入产出体系，如向刚从技术创新的投入、产出以及创新动力角度构建了该体系[4](P122-130)；(3)企业系统体系，如徐军、赵惠芳、游乐文将该体系分解为：投入子系统、组织管理子系统、融资子系统、产出子系统，并认为这四个方面的指标能更合理地反映企业的持续创新能力[5](P73-74)。