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新形势下科研院所共青团工作的思考与实践

2016-08-09杨光文姜昕亚

人力资源管理 2016年7期
关键词:新形势

杨光文 姜昕亚

摘要:本文简要分析了科研院所共青团工作的新形势,以中国工程物理研究院材料研究所为例,介绍了材料研究所共青团主动适应新形势,在把握青年成长规律、加强组织阵地建设、完善青年成长平台、优化青年成长环境等四个方面对工作的思考与实践。

关键词:新形势 科研院所 共青团

就科研院所共青团工作而言,有何新形势?主要表现为四个方面。第一是繁重的科研生产任务与深化体制机制改革重任叠加,加班加点常态化,为了不影响中心任务的完成,共青团活动基本上都安排在业余时间。第二是各级领导普遍希望共青团围绕中心工作多开展建功成才类活动,但调研表明,团员青年多为80后一代,工作、生活压力非常大,青年职工普遍希望多开展放松身心的文体活动。第三是科研院所普遍存在科研和生产两种任务,有管理、技术、技能三支人才队伍,团员青年学历层次多,需求各异。第四是在“大政工”的发展趋势之下,科研院所共青团干部人数少且普遍存在兼职现象,很难全身心投入共青团工作。

四个方面的新形势导致科研院所共青团工作面临不小的困难和挑战,为了解决困难、应对挑战、适应新形势,科研院所共青团必须系统的思考研究,大胆的改革创新。本文以中国工程物理研究院材料研究所为例,介绍共青团主动适应新形势,在四个方面对共青团工作的思考与实践,以期为科研院所共青团工作提供借鉴和参考。……

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