关于提高政工干部队伍素质的几点思考
2016-07-22迟春梅
现代企业文化·理论版 2016年12期
迟春梅
中图分类号:D641 文献标识:A 文章编号:1674-1145(2016)06-000-01
摘 要 在市场经济和改革开放快速发展的今天,我国的企业也随之得到了迅速发展,同时,企业政工干部素质建设越来越成为一项艰巨而复杂的任务,这是因为政工干部队伍是企业的凝聚力和向心力所在,他们的业务素质和工作质量,直接关乎企业的稳定大局和健康发展,企业需要政工干部、员工同样也需要。因此,我们不但要明确企业政工干部应该具备哪些素质和基本能力,还要在此基础上,提出相应的措施来提高我国企业政工干部素质建设。
关键词 政工干部 素质 思考
一、企业政工干部应具备的素质
第一,政治素质。良好的政治素质是做好本职工作的前提。用理论武装群众是党的宣传思想工作的重要内容,丰富的政治理论知识和过硬的政治理论素养,是政工人员履行职责完成使命的基本工具。
第二,道德品质。企业的政工干部还要具备良好的道德素质,只有把人做好,才能把事儿做好。政工干部必须具备优秀的道德品质,勤政廉洁,表里如一,以身作则,谦虚谨慎,能够密切联系群众和善于听取群众的意见,只有做到这些,才能更好地开展工作和进行管理。
第三,业务素质。作为企业的政工干部,还要具备较高的业务能力和知识,这是提高工作效率的根本,也是开展好工作的有利保障。一般需要政工干部具备的业务能力包括:调研能力、组织协调能力、分析思考能力以及语言表达能力等。……
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