曲海涛

【摘要】针对国有企业管理中效能监察的重要性进行分析，提出了效能监察工作在企业管理中的作用，其内容主要有预防作用、监督作用、促进作用等。结合这些内容，总结并阐述了推进国有企业效能监察工作创新的有效对策，这些对策主要包括：强化领导，落实责任，抓好惩防体系建设，加强教育，强化引导，从源头上防治腐败，立足预防，强化监督，确保用权行为规范受控，建立规范的法人治理结构以及坚持经济发展主线，切实保障企业生产经营等。

【关键词】国有企业管理；效能监察；监督作用

实施效能监察工作是开展国有企业管理过程中的一种综合监督性质的工作，同时也是为企业生产经营提供服务的有效途径，可以在一定程度上提升国有企业生产能力。开展企业效能监察工作，对企业的管理起到积极作用，促进企业安全生产。

一、效能监察工作在企业管理中的作用

（一）预防作用。国有企业在进行实际管理过程中，开展效能监察工作能够起到问题发生的预防作用。具体来说，效能监察就是通过开展事前施工中的检查工作，以实现规范行为的管理目的。在此作用下，国有企业的各项工作内容，均达到了有规可守、有章可循的管理目标。与此同时，效能监察工作还能在一定程度上起到防止失职渎职以及贪污受贿等案件的发生。由此可见，展开效能监察工作将有利于完善国有企业现有的管理制度，从而使其发挥出应有的职能作用。……