邓敏

不想写开卷了，在信息碎片化的时代，说什么都对，说什么也都不对。同一个圈子，懂你不用说，不同的圈子，说了也不懂。内容总监栗子看我想放弃，认真地说：“很严肃地说，开卷不是一篇普通的文章，是你与品观每月跟行业沟通的一种方式，有的人看杂志，甚至就只是为了看开卷。”说得这么严重，既然是沟通，岁末年初，就和大家聊聊我2015年的收获吧。

这是一个关于公司转型的话题，2015年当我发现“公司的价值之一是为小伙伴们提供成长机会与环境”时，才实现了品观的转型。

11月30日，2016韩后品牌战略发布会上，创始人王国安和彭卫华正式将公司运营权交给80后杰出青年肖荣桑。作为新晋总裁，肖荣桑发布了韩后未来三年战略，从组织架构、品牌形象、传播方式、市场营销全面拥抱年轻消费者，不得不佩服王国安的视野与胸怀。

张瑞敏说“没有成功的企业，只有时代的企业。”未来是谁的，未来永远属于时代的年轻人。将战场交给了更年轻的肖荣桑，让年轻人搞定年轻人。“年轻志成时代”从主题可见王国安自我颠覆的勇气。

要相信年轻人说起来容易，做起来并不容易。我真正相信年轻人，也是有故事启迪的。2014年微信刚开始的时候，我们并没当回事，由刚入职一年的辉辉兼职做，不到一年，微信用它轻松的语言，独特的视角迅速引起行业的关注。

年底辉辉给我一份报告，用数据分析了微信现状，提出新的目标，列出需要支持的条款，分析到位，规划清晰，那就赌一把吧。……