于之伟

“鞍钢宪法”问题研究述评*

于之伟

国有企业改革一直被认为是搞活经济的重要步骤，其重点则在于建立现代企业管理制度，使其适应市场经济的需要。对于国有企业管理制度的研究因而一直是学术界关注的热点。有些学者很重视发掘过去国企管理方法的某些“积极价值”，力图将其用于指导当今的中国改革，“鞍钢宪法”问题的研究就是一个明显的例子。例如，1984年，有学者称，一些发达国家在学习借鉴1960年受到毛泽东高度肯定的中国自己的企业管理经验——“鞍钢宪法”;1996年，又有学者进一步认为，“鞍钢宪法”所体现的“经济民主”观念，是中国贡献给人类的“宝贵精神资源”①冯之浚:《科学战略与社会发展》，《学会》1984年第2、3期;崔之元:《鞍钢宪法与后福特主义》，《读书》1996年第3期。。在改革开放的背景下，高度肯定“鞍钢宪法”及其意义，不能不引发国内外学术界持续、热烈的讨论。鉴于这一讨论中观点各异、看法复杂，本文拟对有关研究状况做一系统回顾与介绍，以期有助于对该问题展开更加深入的研究。

一、“鞍钢宪法”问题研究现状梳理

所谓“鞍钢宪法”，其实主要就是指1960年3月11日中共鞍山市委《关于工业战线上的技术革新和技术革命运动开展情况的报告》与毛泽东3月22日的批示。相关资料文献方面，除鞍钢档案馆所藏档案外，美国洛杉矶中文出版物服务中心编印的“中共重要历史文献资料汇集”第5辑第213分册与第20辑第162分册，都收录有涉及“鞍钢宪法”问题的专题资料。……