摘 要：索风营电站秉承“建设集工业文明、生态文明为一体的科普旅游观光电站”的理念，坚持在“在开发中保护，在保护中开发”的原则，大力推进生态文明建设，总结提炼了符合自身特点的“绿色”文化体系，倡导人与自然和谐，启示人们思考企业发展与环境保护的关系。

关键词：生态文明；绿色文化；环境保护

引言：2005年2月10日，时任中共中央总书记、国家主席胡锦涛来索风营发电厂工地视察，对索风营发电厂工程建设的环保工作给予了充分的肯定，总书记说：“索风营电站建设工程绿化搞得好，从一开始就把工程和环保结合起来，以后的电站都要这样。”

1.背景

索风营电站于2002年7月26日正式开工建设，与三峡、龙滩等特大型水电项目同期建设，无论从建设规模、枢纽设计、施工技术、装机容量等方面，均无亮点和攻关难度，在国内水电界无影响力，缺少挑战。当时建设者秉承“在开发中保护，在保护中开发”、“建设集工业文明、生态文明为一体的科普旅游观光电站”的建设理念，结合六广河大峡谷的自然风光，提出了“开发乌江清洁能源，建设绿色水电公园”的开发目标。成功走出了一条人与自然和谐，环保、开发并重，企业、社会双嬴，传统水电精神和科技进步结合的路子。2005年2月10日，时任中共中央总书记、中央军委主席、国家主席胡锦涛视察索风营建设工地时，对索风营电站工程建设的环保工作给予了充分的肯定，总书记说：“索风营电站建设程绿化搞得好，从一开始就把工程和环保结合起来，以后的电站都要这样。”2009年3月，在学习实践科学发展观活动中，时任领导班子分析了电厂在乌江流域所处的地位，库容小、装机容量小、电厂规模小，必须要有自己的特点。当时提出了“在更加重视安全生产、更加重视企业管理的基础上，把电厂建设成为“生态文明水电厂”。将寓意生态文明的绿色作为电厂企业文化的象征，正式定义为“绿色文化”。并总结提炼了“科普环保电站生态文明窗口”的企业愿景、“输送清洁能源创造三大效益”的企业使命、“安全高效和谐环保”的企业宗旨和“培育绿色文化建设生态文明”的生态文明理念。党的十八大将生态文明建设与经济建设、政治建设、文化建设和社会建设纳入中国特色社会主义建设五位一体的总体布局，充分体现了国家对建设美丽中国的决心，也给电厂生态文明建设和“绿色”文化的发展带来新的机遇。新任领导班子与时俱进，更加强调人与人之间的和谐、人与设备的和谐、人与自然的和谐、人与社会的和谐，拓展了绿色文化范畴。

2.主要做法

（1）以优化设计最大限度地减少对环境的破坏。建设者用自己的知识、技术，对工程枢纽进行了优化调整，将原布置于左岸的地面厂房调整为右岸地下厂房，减少明挖60万方，使近300米高边坡上的植被得以保存，大大地减少了对生态环境的破坏。将进场公路部分地段的明挖改为洞挖，有效保护了原始植被。

（2）创新水土保护措施，提高环境保护质量。在进场公路和场内外临时公路修建中，对易滑坡的风化软弱岩层以削坡和砌挡墙进行防护处理，对公路两侧的上下边坡尽量不挖不填，直接利用植物固坡、护坡，用行栽或成片栽的方式进行植被恢复和再植，达到了既固坡、护坡，又绿化公路的效果。

（3）切实搞好水土保持，把施工区域建成绿色公园。对因开挖施工而造成裸露和损伤的地段，刻不容缓地进行填补、修理、种草栽树，恢复植被。在对穿岩料场，对覆盖层开挖形成的堆积量为20万方的堆积物边坡，对边坡因地制宜以各种方式进行

支护。

（4）对生产区域进行了大量整治，完成了地下厂房墙面、地面、交通洞、公路、设备管路等的治理。所有施工区域都采取了水土保持措施和环境绿化，对生活区域进行了全面的绿化美化，绿化地面积达466900平方米，加之原有的生态植被，使这里形成一个天蓝、地绿、山青、水秀，员工安居乐业的花园式工厂。

（5）不断延伸环保范围，拓展生态文明理念。将原来的水土保持治理、环境绿化美化为主的常规环境保护工作延伸到水生生物和陆生生物保护，将环境保护工作拓展为生态文明建设理念。一是修建完成目前国内管理最规范、技术最先进的索风营鱼类增殖放流站。重点增殖放流乌江流域重点保护的珍稀鱼类岩原鲤、白甲鱼、中华倒刺鲃、长薄鳅等。工程占地33亩，静态投资4000万元，增殖放流期为20年。现已成功放流450000尾珍稀鱼苗；二是加强陆生动物保护。由于水库蓄水，改变了库区猕猴、藏酋猴等陆生生物的生存环境。厂里在对猴群的生境地进行了充分调查后，在库区猴类活动区域建设了陆生生物园区。定点定时在猴群生活地投放桃、李、苹果、玉米等食物，一年四季保证供应；在库区两岸空旷的荒草坡上栽种板栗树、猕猴桃、柿子树、柑橘等等果树共计103000棵，为猕猴、藏酋猴提供稳定的食物来源。

（6）编辑出版了《绿色之路》文集，收集了涵盖工程建设、环境保护、生产管理、党群文化、先进模范、见闻感怀等49篇文章。总结提炼工程建设、安全生产等方面的经验，反映了一个时代的精神用脉络，为今后水电开发提供借鉴。编辑出版了《企业文化手册》、《安全文化手册》、《廉洁文化手册》、《职工职业道德守则》等，总结提练出一套独具特色的以“绿色”理念为内涵的企业文化体系。形成了以“行业争先 华电一流”为愿景、“输送清洁能源创造三大效益”為使命、“安全高效和谐环保”为宗旨的核心价值观，总结提练出“团结拼搏创新超越”的企业

精神。

3.尾声

在“绿色文化”的引领下，索风营发电厂正努力朝着“科普环保电站，生态文明窗口”的方向迈进，努力打造“安全、高效、和谐、环保”的绿色家园。索电职工将秉承“团结拼搏，创新超越”的企业精神，努力打造价值索电、绿色索电、创新索电、幸福索电。使得绿色文化的活力更加绽放，成为推动企业科学发展的软实力，为千家万户输送清洁能源，创造更大的经济效益、生态效益和社会效益。

作者简介：叶永奎（1974—），男，大学学历，工程师，现任索风营发电厂政治工作部主任。