黄挺

百年大计，教育为本；教育大计，教师为本。有好的教师，才有好的教育。笔者根据多年的中职教育管理经验认为，职业学校要造就一支师德高尚、素质精良、业务精湛、充满活力的高素质专业化教师队伍，必须坚持以校为本，脚踏实地地做好教师素质提升工作，不断提高教育教学能力，从而推动新型教育教学改革，全面实施素质教育。

如何提升中职学校教师的专业素质呢？笔者结合学校研究的市级课题《教师队伍素质提高策略》，谈谈自己的一些肤浅体会。

一、用先进的办学理念引领教师队伍建设

《教师队伍素质提高策略》课题研究使我们认识到：职业学校除了要始终坚持以服务为宗旨、以就业为导向、以能力为本位的办学指导思想外，还必须强化紧跟时代潮流的先进办学理念。经过对课题研究的认真总结和分析，我们提炼出了“营造一流的环境设施、提供一流的服务、打造一流的教师队伍、创造一流的中职学校”的办学理念。其中，打造一流的教师队伍是办学的关键，在四个一流中占重要地位，起关键作用。没有一流的教师队伍，学校的教育教学质量就难以保证；没有一流的教师队伍，再好的环境与服务也无济于事，创造一流的中职品牌学校也只能是纸上谈兵。

二、中职学校教师综合素质提高应解决的问题

一是促使教师观念的转变和更新，观念上的问题解决了，才谈得上对教师教学能力的培养，这是教师培训的基础。

二是以教学监控能力的培养作为教师培训的出发点和落脚点。……