□戴恩林

(厦门经济管理学院，福建 厦门 361004)



以互联网思维创新培训——商会会长班的培训实践

□戴恩林

(厦门经济管理学院，福建 厦门 361004)

【摘要】随着互联网技术的快速发展，催生了许多新的商业模式，给经济、文化、生活等带来了巨大变化，对人们的思维观念也产生了极大冲击，从而逐步形成一种新的系统性运营思维——互联网思维。在企业培训实践中，新的思维对培训理念更新、培训模式创新产生积极影响，带来一些可喜的变化。本文结合“商会会长班”的培训实践，探讨如何运用互联网思维，颠覆传统培训模式，以用户价值为导向，实现培训模式创新，提升培训的针对性和实效性。

【关键词】互联网思维；用户价值导向；创新培训

管理大师彼特·德鲁克在其《卓有成效的管理者》一书的中文版中写到：“中国发展的核心问题，是要培养一批卓有成效的管理者。他们应该懂得如何管理，知道如何去领导企业并促进它的发展，也知道如何去激励员工和让他们的工作卓有成效。”厦门是一座移民城市，在厦异地商会旗下的企业撑起厦门非公经济的大半壁江山，是厦门经济建设的主力军。在厦异地商会在增进家乡与厦门的经济贸易合作、加强乡情联谊、沟通信息、整合商业资源、回馈社会等方面做了很多工作，取得了很好的效果。多年来，厦门经济管理学院先后开发实施了“中小企业总裁研修班”、“非公企业总裁研修班”、“中小企业投融资与资本运作高级研修班”、“中小企业总裁经贸考察交流班”等针对民企高管研修培训项目，累计举办20期，培训民营企业家1258人次。……