企业管理中的效率与人性
2015-02-13李守川北京航星机器制造有限公司
同行 2015年4期
★李守川(北京航星机器制造有限公司)
企业管理中的效率与人性
★李守川
(北京航星机器制造有限公司)
【摘要】现代企业管理的主体是人,企业管理学也一直将“效率”和“人性”作为企业发展的两条主线,效率和人性是管理学上的两个基本点,效率强调的是企业的存在目的,高效率的管理便于实现企业管理,人性是为了实现企业完成任务的对象的身心发展,也就是实现“人”的生产要素的最大化,企业要想获取更大的利润一方面需要提高效率,另一方面需要以人为本,实现人性化的管理,本文就是认识到效率和人性的重要性来探讨如何更高效的提升企业的管理效率。
【关键词】企业管理;效率;人性
自改革开放以来,经济的快速发展催生了越来越多的现代企业。如何管理企业成为一门科学,企业要想长远的发展,就要考虑企业的长效发展,注重企业发展的效率。但这仅仅是做好了企业发展所需的日常工作。企业的日常工作需要主体人来完成,所以工作中要做到“以人为本”,因此就需要注入人性化的因素,更好的实现企业管理中效率和人性的均衡。
一、企业管理效率概念
长久以来,人们很难给企业管理设定一个准确的定义。企业管理效率的高低决定着企业发展的长久度。管理活动的投入和产出是企业收益的主要来源。管理效率不单单是现代管理学中出现的新概念,也是顺应实践而产生的新的诉求,着力于探求事物的新方法。……
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