文 王康洪

以开展文化关爱工程为推手共建共享温馨家园

文 王康洪

临安市总工会立足临安实际，充分发挥工会“大学校”作用，坚持把推动职工文化大发展作为工会组织与企业、企业和职工之间的桥梁，坚持把推动职工文化大发展作为维护职工群众文化权益的有效途径，以开展文化关爱工程为推手，创新了一系列形式新颖、内容丰富、健康向上的精神文化活动载体，努力建设职工群众共有的精神文化家园，最大限度地调动了广大职工的积极性、主动性和创造性，有力地促进了临安市职工文化的大发展大繁荣。

临安地处浙江省西北山区，面积3126.8平方公里，常住人口52万，外来务工人数20万，辖18个镇（街道）、298个行政村、11个社区。随着经济转型升级的推进，临安市经济发展呈现一镇一集聚一产业的布局特点，形成像高虹镇的节能灯、玲珑街道的电线电缆、太阳镇的五金工具、昌化镇的精密器件等一批在全国有一定知名度的产业。但临安地域广，企业规模小、数量多、分布散，形成了以杭徽高速为主轴的葡萄状产业格局。广大职工特别是偏远山区的职工，缺少他们买得起、用得上的文化产品，缺乏他们喜闻乐见的文化服务。精神文化生活的缺失，是造成他们不能安心在农村工作的主要原因。

创新机制体制，以创建“新临安人文化家园”为载体，建设更多的文化阵地满足职工的文化需求

加强职工文化阵地建设，是职工文化建设的基础性工程。为了让广大职工走出车间能进教室，走出车间能进书屋，走出车间能到球场，临安市总工会一方面充分发挥各基层工会的组织优势，广泛宣传，积极引导，让我们的企业主慢慢认同企业文化、职工文化的建设对促进企业可持续发展起基础性作用，树立文化育人，文化留人，文化兴企的创业理念。另一方面，制定政策，加大奖励，引导企业积极创建职工学校、职工俱乐部、职工书屋三位一体的“新临安人文化家园”。通过努力，企业主们慢慢转变了观念，加大投入进行文化设施建设，建起了职工书屋、办起了职工俱乐部、职工文艺队等业余文化团体。职工篮球赛，排舞赛、职工运动会、职工歌手大奖赛等丰富多彩的文体活动既满足了职工群众的精神文化需求，也提升了职工群众的文化素质，提高了职工群众的工作积极性和对企业的认同感。涌现出万马集团、鑫富药业、奥星集团、振有电子、鹏宇电子、新剑精密制品等职工文化建设先进企业。现全市共建有全国职工书屋示范点1家，省级职工书屋3家，省级职工电子书屋50家，新杭州人文化家园8家，杭州市级职工书屋11家，杭州市级职工俱乐部10家，杭州市级职工学校10家。

转变服务理念、以建设好职工文工团为平台，把更多的优秀文化送到职工手中

2003年8月，临安市总工会服务总工会中心工作和职工群众精神文化生活需要，从各行各业中团结吸纳各门类文艺骨干，以“政府支持，工会搭台，企业运作，职工参与”为原则，成立了职工文工团。九年来，职工文工团坚持以传播先进文化，服务职工群众为己任，深入农村社区、厂矿企业，重点工程工地，以大山为背景，以大地为舞台，共免费开展慰问演出和文化服务1242场。每逢“五一”、“七一”、“十一”等重大节日，文工团坚持在人民广场、黄金水岸、苕溪大坝等固定演出场所为群众演出，创立了独具特色的假日“广场文化”、“苕溪文化”；积极配合市重点工程建设，深入企业、社区、厂矿演出，活跃了“工地厂矿文化”。十年来，文工团始终坚持以传播祖国传统文化为主线，以职工群众喜闻乐见的人和事作为创作的源泉，创造了大量的优秀作品送到企业、社区、村庄，足迹遍及青山湖、太湖源、横畈、马啸、板桥、潜川、马溪等临安的大部分村庄，为当地村民送上了一场场精彩的演出，被农村戏迷称为“流动小百花”。 为巩固职工文化阵地，活跃职工文化、传播文明新风作出了积极贡献。文工团的事迹多次被《工人日报》、《浙江工人日报》、杭州明珠台、临安电视台等媒体宣传报道，被誉为“天目山麓‘文艺轻骑兵’”。

2008年，面对全球金融危机，临安市总工会适时推出“百场演出下基层、千场电影进企业”活动；面对百年一遇的大雪灾，临安市工人文化宫组织职工业余文工团到企业进行12场春节慰问演出，让职工群众在严寒中感受到社会的关爱；也从2008年开始，下基层与外来民工举行春节团拜会成为临安市总工会的保留节目。2011年开始，与临安市邮政局联合开展“浓浓中秋情，丝丝暖人心”中秋送月饼活动；分别在振有电子有限公司和浙江天杰实业有限公司举行“情系新临安人中秋联欢晚会”。 为进一步活跃、丰富外来务工人员的精神文化生活，为多才多艺的职工群众打造一个展示自我的平台，七年来，总工会工人文化宫连续举办了以外来务工创业人员为主要对象、以提升他们文化生活品质为根本宗旨的“放歌天堂”外来创业者声乐大赛。以文化为桥梁，搭建起农民工和社会其他群体进行文化交流的平台，有效解决了农民工的文化精神困境问题。他们的演出既展示了新生代农民工积极向上的精神风貌，也提升了演员自身对家乡文化、城市文化的认同感，丰富了他们的精神生活。

发挥独特优势，以开展群众性文体活动为抓手，让广大职工群众享受有品质的文化生活

职工群众既是职工文化改革发展的受益者，更是职工文化的创造者。只有充分调动广大职工的积极性、主动性和创造性，职工文化大发展才有活力。临安市总工会近几年努力发挥自己的组织和职能优势，协调整合社会资源，开展形式多样、贴近职工生活的文化体育活动，引领全市职工文化活动生动活泼开展。

2008年临安市总工会组织了全市职工排舞大赛，推动了排舞运动在城乡的普遍开展，跳排舞已成为城乡老百姓茶余饭后的主要活动，已成为职工群众文化建设的一道亮丽风景。2011年举行纪念建党90周年唱红歌比赛，掀起了广大职工唱红歌的热潮。2012年，成功举行了“庆五一职工文艺汇演”。工人文化宫几年来始终坚持举办职工羽毛球赛、乒乓球赛、篮球赛、红五心赛、中国象棋赛。活动的开展带动了全市上下文化体育活动的蓬勃发展，临安市教育局工会每年组织开展教职工趣味运动会，组织开展教职工排舞赛、教职工太极拳表演赛、教职工乒乓球赛、篮球赛等，活动既倡导了健康的生活方式，也增进了交流、促进了友谊；鑫富药业、奥星集团、鹏宇电子等企业开展丰富多彩的职工运动会、登山比赛、拔河比赛、演讲比赛、迎新年联欢会等活动来满足职工的文化需求，推动了和谐企业文化建设。羽毛球、围棋、钓鱼等文化体育项目已成为临安职工文化建设的品牌，在省市职工运动会捷报频传，职工围棋队连续两届在杭州市职工运动会上获得金牌。

文化体育活动的开展既是职工展示自身才华的舞台，也是广大外来职工融入当地社会的有效平台。生动活泼的文化体育活动，让广大职工群众享受到健康、有品质的文化生活。职工文化已成为当地群众文化建设的主流文化，广大职工已成为当地群众文化建设的主力军。

近几年来，临安市总工会以培育和发展职工文化为使命，创新机制体制，热心服务职工群众，努力让每个职工群众享受到文化发展的成果。创新载体，整合资源，努力维护职工群众的文化享受权；正确定位，发挥工会组织在职工文化建设中的独特优势，引领企业和社会发展职工文化，让职工群众时时、处处都能享受到健康，快乐、富有情趣的精神大餐，为培育和发展临安市职工文化作出了应有的贡献。

（作者单位：临安市总工会）