于莉萍

风险控制是现代商业银行的核心竞争力之一。近年来，商业银行对信贷等业务风险的重视程度日益提高，从制度建设、经营转型、加强监管等诸多方面有力提升了风险防控能力，为商业银行的健康发展打下了坚实的基础。但对于内部风险，特别是后勤保障方面的风险，始终未有充分的认识，后勤保障关系到内部资源的配置，是容易滋生、潜伏和引发腐败风险的重点领域，后勤风险防控水平的高低直接关系到商业银行的运转质量和效率。加强后勤保障工作的廉洁风险防控，积极构建以道德操守教育为保障、以岗位风险防控为基础、以制度建设为重点、以制约和监督权力运行为核心的廉洁风险防控体系，是促进后勤保障工作又好又快发展的重要保证。

一、加强职业道德建设，筑牢廉洁风险思想防线

加强思想道德和职业操守教育是做好廉洁风险防控工作的有力保障。开展好廉洁风险防控工作，思想认识是前提。要消除后勤保障部门在工作开展过程中容易出现的“无用论”、“无关论”、“抵触论”、“形式论”等思想误区，做好思想发动工作，确保思想认识到位。要坚持预防为先，加强对员工的正面宣传、案例警示和岗位廉洁教育，着力强化道德操守观念和廉洁从业意识，引导大家充分认识廉洁风险的客观存在性与现实危害性，切实增强参与廉洁风险防控的主动性、积极性。要积极营造廉洁环境和氛围，大力弘扬和倡导廉……