实现工会工作与时俱进的策略探讨
2011-10-12尚丽娟
现代企业文化·理论版 2011年13期
尚丽娟
长期以来,各级工会组织在各级党组织的领导和行政的支持下,努力适应形势发展的要求,做了大量的、富有成效的工作。但我们也应当看到,在深化改革的新形势下,工会组织面临着诸多新情况、新问题和新挑战。工会工作作为党的群众工作的重要组成部分,必须按照党的要求,坚持与时俱进,不断创新。
工会工作在开展过程中存在的问题
首先,认知上满足于现状。近年来,工会工作在指导思想、指导方针、工作思路上有了重大突破,一些基本思路逐步理清。然而,一部分工会干部对工会取得的成绩和所发挥的作用,估计过高,产生了满足感,认为工会工作“差不多”、“也就这样了”。
其次,对工会理论缺少继续深入的研究。对市场经济条件下劳动关系出现的新情况、新矛盾、新问题,认识不到位或思想上准备不充分,独立分析、解决问题的能力和创造性地打开工作局面的魄力不足,习惯于沿袭旧的活动方式和工作方法。对国家有关法律条文,对新时期工运理论,对宏观经济知识以及企业经营管理情况的掌握和了解上,有的还只是浮在表面。
再次,对工会的地位和作用缺乏自信。主要表现在一部分工会干部精神状态欠佳,底气不足,总觉得做工会工作低人一等。认为工会在许多重大的问题上,很难发挥应有的作用,因而工作上对自己放松要求,遇到问题绕着走,或者发牢骚抱怨,表现得很无奈。因此,对于工会工作的开拓创新是目前各级工会组织、广大工会工作者急需解决的问题。……
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