崇慧勇

随着经济的发展，企业共青团出现了一些与社会发展和青年需求不相适应的现象，企业共青团是企业的重要组成部分，它发展的好与坏直接与企业利益挂钩

中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年的群众组织，企业青年团员是生产经营和经济建设的骨干力量。当前，在国有企业的改革与发展实践中，随着企业改革的逐步深化，企业共青团工作的环境和条件不断发生变化，团组织与企业发展出现了新的矛盾，如何适应建立现代企业制度的要求，充分发挥国有企业共青团组织联系青年的纽带作用，是我国企业今后要考虑的重要问题。

企业共青团的重要作用

企业共青团是社会主义现代化建设事业中的后备军。青年的茁壮成长决定着我们民族和国家的未来，青年人的良好精神风貌带动着整个社会的文明和进步加强青年团员的思想政治工作， 企业共青团对于促进青年健康成长引导青年奋发成才具有重要意义。

共青团组织有着自身的凝聚力、吸引力，团支部作为落实上级组织工作的排头兵，是企业文化建设的重要力量。企业的青年职工因为参加共青团工作可以得到组织经济、时间上的无限支持，还可以得到自身的政治、人际、成就等需求的满足感。所以要把合理设置团组织。作为增强团组织凝聚力的基础，放在工作的首要位置，积极探索团组织设置的新方法和新途径，大限度地团结、凝聚团员青年，发挥团组织的桥梁和纽带作用。……