键词：数字化转型；创新绩效；调节效应；高管薪酬激励 中图分类号：F49；F230 文献标识码：A doi：10.3969/j.issn.1672-2272.202504038

Digital Transformation and Corporate Innovation Performance： The Moderating Effect of Executive Compensation Incentives

Zhou Qingming，Deng Yi （School of Economicsand Trade，Hunan Universityof Technology，Zhuzhou 4l2oo7，China）

Abstract：Innovation is the cornerstone of enterprise development and progress，but also the guarantee of enterprise competitiveness.By collecting relevant data of Chinese listed enterprises from 2013 to 2023，this paper explores the relationship between digital transformation and innovation performance， as well as the effect of executive compensation incentive on the two.The empirical results show that： first，the degree of enterprise digital transformation significantly promotes innovation performance; Second，the higher the executive compensation incentive，the more significant the impact of digital transformation on enterprise innovation performance；Third，heterogeneity research shows that the moderating effect of executive compensation is more significant in non-state-owned enterprises，enterprises in the eastern region and high一tech enterprises.In short，enterprises should build an effective executive compensation incentive system，improve the wilingness of management to innovate，and actively carry out digital transformation，so as to improve the innovation ability and innovation quality of enterprises.

Key Words：Digital Transformation；Innovation Performance；Regulating Effect；Executive Compensation Incentive

0 引言

企业创新在经济发展和社会建设中具有重要地位，是推动社会发展的重要动力之一，而数字化作为当今时代的重要特征，已成为国家发展的重要动力[，企业创新与数字化转型的深度融合，将进一步助力社会的高质量发展。第十四届全国人民代表大会第二次会议和《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二三五年远景目标的建议》中提到，“深入推进数字经济创新发展，制定支持数字经济高质量发展政策”“推动数字技术与实体经济深度融合，打造具有国际竞争力的数字产业集群”，意味着企业如何利用数字技术改变企业传统的创新模式、为经济发展带来新的趋势，将成为企业实现创新绩效提升、保障高质量发展的关键。数字化转型是借助云平台、AI以及区块链等前沿技术，对企业内部的运营和创新模式进行改造，从而提升企业创新能力。高管薪酬激励作为缓解股东和高管之间代理问题的内部治理机制，使企业管理层同时关注自身和企业双重利益，并根据比较结果调整管理模式，提高管理层承担风险的意愿，促进管理层作出创新决策，有效提高企业创新活动质量[2]。基于国家发展需求与企业维持竞争力的考量，从多维角度寻求提高企业创新绩效的方法是目前需要研究的重要课题。

学者们针对数字化转型如何影响企业创新绩效进行了理论研究与量化研究。……