文/周琪

“当你老了，走不动了，炉火旁打盹，回忆青春……”歌曲《当你老了》中文艺深情的歌词让人为之动容，但被文艺渲染过的现实，往往没有那么温馨浪漫，想要足够优雅地度过余生，每个人都必须迈过一道现实门槛——养老。

根据联合国预测，到2050 年老龄化比例将进一步升至16%，也就是说，届时全球将拥有15 亿老龄人口。与世界大多数国家一样，近年来我国也已步入了老龄化社会。同时，我国的老龄化还具有两个鲜明特征。特征一：我国老龄人口规模世界第一。2021 年发布的全国第七次人口普查数据显示，我国60 岁及以上人口为2.64 亿人，其中，65岁及以上人口为1.9 亿人。我国老龄人口的规模之大，世界前所未有。特征二：我国老龄化速度大大快于世界。与全球平均每十年提升1 个百分点的速度相比，我国平均每十年就提升2.1 个百分点，速度快了一倍多。

随着第一批独生子女父母逐步进入老年阶段，未来三十年间我国高龄独生子女父母规模将会进一步扩大，独生子女承担的养老负担不断加重。未来，一对独生子女夫妇将面临四个甚至四个以上老人的养老问题。尽管在当代大部分人仍然认为，子女对于老人有着不可推卸的赡养义务，但是从老年人的角度而言，他们也不愿意再给工作压力很大的子女带来更多的养老压力，他们已经逐渐树立起了一种不依靠子女后代养老的独立观念。因此，他们选择延迟退休或是退而不休，继续创造经济价值和社会价值。

根据前程无忧发布的《2022 老龄群体退休再就业调研报告》显示，68%的老年人退休后再就业意愿强；41.3%的老龄受访者曾因“年纪大”被公司拒之门外；25.3%的子女不想让父母继续工作受累；7.3%的后辈认为老年人再就业一定程度上抢占了年轻人的工作机会。退休老年人再就业，不仅仅是增加收入的问题，更是一种新的养老方式。老年人关心的幸福离不开四种状态：没病痛、有乐趣、被需要、不掉队。而退休老年人再就业，则可以更好满足这四大需求。大多数退休老年人把再就业看作养老方式。本期专题策划——银发之乐，多维养老。通过实行弹性退休、完善两张社保网、再就业三个维度，让老年人“老有所选”“老有所养”“老有所为”。