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师范生核心素质模型建构及优化策略

2022-03-01田建伟

安阳师范学院学报 2022年1期
关键词:师范生素质核心

田建伟,时 斌

(安阳师范学院,河南 安阳 455000)

在科技强国的新时代,师范生的整体素质如何,不仅关系到社会的稳定,更影响着下一代的培育质量和国家的经济发展。2018年全国教育大会上,习近平总书记以“国之大计、党之大计”高度概括了教育在新时代的重要地位,体现了总书记对教育工作“培养什么人、怎样培养人、为谁培养人”这一根本问题的深谋远虑和高瞻远瞩。目前,高校过于注重师范生专业理论的培养,忽视了其核心素质等职业技能方面的实践性培养,师范毕业生的教育教学能力尚不能与社会发展需要相适应。因此,在OBE教育理念的指导下,依据中小学教师的素质结构,构建了高校师范生核心素质理论模型,以改变师范院校在人才培养方面不能满足社会需求的现状。

一、师范生核心素质

核心素质指的是个体在职业活动中必须具备的一系列能力素质,是决定个体在其工作领域中胜任能力的关键要素。群体核心素质是针对某一具体职业领域而言,不同的人在从事不同的职业活动时,需要具备的核心素质均不相同。师范生属于大学生中的一个群体,作为大学生有其需要具备的各项能力素质,但同时作为师范生,作为未来基础教育的主力军,应当根据中小学的发展状况,按照国家需求去界定师范生的核心素质。也就是说,中小学教师应该具备的素质便是高校师范生应该培养的素质。

素质教育提出之后,我国也开始了关于教师素质的研究,如申继亮[1]、林崇德研究小组[2]、叶澜[3]等人都提出了相应的教师素质结构。时代在发展,之前关于教师素质能力结构的研究已经不足以应对当今的教育现状,研究方法、价值取向都亟待改善。2016年,李欢另辟蹊径,探讨了 “互联网+教育”背景下高校师范生核心素质的培养[4]。2018年,王胜楠以《中国学生发展核心素养》为指导,对师范生教学能力进行了研究[5]。万正维[6]、陈晓清[7]等人则从师范生就业力的角度,对师范生素质能力的培养进行研究。

总体而言,前人研究中缺乏量化研究,从中小学教师素质结构出发,对师范生核心素质结构进行建模的研究更是匮乏。

二、师范生核心素质结构分析

1.研究目的

对河南省高校师范生核心素质进行建模,分析各维度的素质要素。

2.研究思路

通过工作分析、专家评价等方法,对河南省172名省级骨干教师进行访谈和问卷调查,探讨出中小学教师核心素质的6个维度,分别为:敬业、宜人性、师德师风、职业人格、教学能力以及专业知识。中小学教师应该具备的素质便是高校师范生应该培养的素质,基于此理念,通过访谈以及问卷调查,研判问卷,进一步探讨高校师范生的核心素质理论模型。

3.研究方法

利用《高校师范生核心素质调查量表》对师范生进行施测。初测时回收有效问卷274份,大样本施测回收有效问卷384份。调研采取纸笔测验和网络施测相结合的方法,并采用SPSS 21.0软件包进行数据分析。

4.结果分析

通过前期研究得出的中小学核心素质,经过进一步的调查访谈、专家评定等方法,确定了28个词汇并编制出《高校师范生核心素质调查量表》,通过大样本施测,回收有效问卷384份。因素分析的可行性检验表明数据适合进行探索性因素分析(见表1)。

表1 探索性因素分析的可行性检验(n=384)

根据碎石图(见图1)、方差解释的百分比(见表2)的结果,经过专家评价以及工作分析,得出高校师范生核心素质结构应包含7个维度。

图1 因素分析碎石图

表2 各维度方差解释百分比

参考因素分析结果,通过工作分析,量表最终保留了35个问题,涉及23个词汇。通过意义分析,7个维度分别命名为:敬业自律、发展性、组织力、领导力、沉着冷静、诚实正直、宜人性(见表3)。

表3 河南省高校师范生核心素质成分构想表

综上所述,可以得出高校师范生核心素质的理论构想模型(见图2)。

图2 高校师范生核心素质的理论构想模型

三、高校师范生核心素质的优化策略

提高师范生的核心素质,需要高校和师范生的共同努力。师范生要不断努力,不断增强自身竞争力,促进自己全面发展,才能为毕业后从事教师工作奠定基础。但是学生自身所能提供的资源较少,这就需要高校为师范生提供一定的资源辅助,才能更好地促进师范生核心素质的培养。

1.敬业自律方面

敬业自律包括7个要素,分别为:自律、责任心、上进心、职业操守、乐观、敬业、心理健康。

师范生要加强理论学习,树立坚定的职业理念和崇高的职业理想。培养自身“乐教”意识,增强职业幸福感。学会正确地归因,善于调节自身情绪,培养积极向上的乐观心态。同时也要善于引导学生进行正确归因,切不可把成绩差归因于内在的、稳定的个人特质。注重培养自身慎独自律,坚持合理的自我约束,养成良好的行为习惯,增强自身的自觉性和计划的实施性,做到知行合一。

高校要注重加强师范生职业道德教育,充分利用师范院校的各种宣传工具,形成尊师重教的浓厚校园环境。通过课程思政建设、各种社会实践活动、网络教育,通过榜样引领、成果展示、警示教育等,令师范生认识到热爱教育、专心从教的敬业精神的重要性。同时要注重对师范生自身敬业以及责任感的培养。例如,开展教育实习和社会实践活动,让师范生走出舒适的校园,前往教育一线,特别是深入偏远乡村小学进行教育见习或是实习考察。

2.发展性方面

发展性包括4个要素,分别是:勤奋、专业知识、务实、学习能力。

俗话说,“要给学生一碗水,教师必须要有一桶水,并且这水不是死水,是长流常新的活水。”教师自身需要源源不断地获取新知识,补充自己,才能更好地教育祖国未来的接班人。即将从事教师行业的师范生要勤奋刻苦,潜心学习,树立终身学习的理念,积累扎实的专业知识,并不断更新完善自身知识结构。

高校要注重优化学生学习环境,丰富学习资源;增强创新型教师的示范作用,有意识地培养师范生的创新思维和创新人格;通过第二课堂、学科竞赛、社会实践等活动,促进师范生理论与实践的结合。

3.组织力方面

组织力包含4个要素,分别是:组织能力、沟通能力、表达能力、反思能力。

高校师范生要学会在日常生活中多交流、多反思,在反思与沟通中提高自己的表达能力,提高自己的交际能力。同时要积极参加团体活动,增加组织经验,并及时总结,反思内省。

高校可以鼓励学生参加设计竞赛活动,比赛采取竞标等流程,激发学生的创新能力;同时在比赛过程中,同学们可以在设计活动中吸取他人优秀之处。例如开学时期的迎新活动,就可以放手让学生去组织,从迎新活动策划、迎新赞助、再到后面的迎新晚会等等,不是直接去分配,而是采取广泛竞标,找到最新颖、最节约的方案。

4.领导力方面

领导力包含2个要素,分别是:高效性、问题解决能力。

作为毕业后将要走上教师岗位的师范生来说,领导力是不可缺少的,不仅仅要体现在教育教学方面,还要体现在教学管理、班级管理、自身管理的各个方面。一个不受学生爱戴的老师,即使自身能力再强,也无法让学生们紧跟自己的步伐。

在高效性方面,一是师范生要制定目标和计划,例如根据自身现状制定日计划、周计划、月计划、学期计划等等。二是学习应用时间管理四象限法则,区分事情的主次,养成把任务按照重要程度排序的好习惯。三是学会抵抗干扰,合理安排。

在问题解决能力方面,一是师范生要积累丰富的知识,灵活运用,厚积薄发。二是遇到问题时,先确定主次矛盾以及矛盾的主次方面,再整理思考,提高自己的思辨能力。三是避免功能固着、思维定式,敢于假设和创新。四是积极参与社会实践,丰富自身实践经验,增强自身对周围陌生环境快速的适应能力。五是敢于承担,团结合作。例如,主动去承接任务,安排并分配任务,团结他人,利用集体智慧,快速解决问题。

5.沉着冷静方面

沉着冷静包含2个要素,分别是:冷静、理智。

中小学生社会经验普遍不足,遭遇突发事件时,往往首先求助的就是老师;中小学生活泼开朗,有时也会玩世不恭,给学校和老师制造突发事件……面对这些事情,非常考验教师是否能沉着冷静,准确判断,解决问题。

师范生作为中小学教师的后备军,首先要学会查找各种教育案例,总结遇事着急所带来的坏处,或者回想之前因慌乱导致的后果;其次,总结经验方法,丰富各类事情解决措施;最后,有意识地培养自己遇事不慌张,能够静下心来理性思考,大致安排整理,然后做出正确的决策。

做到沉着冷静,有一个非常重要的因素是要有自信,相信自己有解决事情的能力。例如:自己组织一项活动,独立完成一些较难的事情,都可以极大地增强自信心;经常关注自身的优点和长处,扬长避短,可以增强自豪感。

6.诚实正直方面

诚实正直包含2个要素,分别是:诚实、正直。

学高为师,身正为范。作为高校师范生,要尽量避免浮躁、急功近利的心态,自觉端正态度,坚守道德规范,树立自己的人生观、世界观、价值观;注重自身言行,表里如一;应从小事做起,诚心做事、诚实做人,实现全面发展;树立正确的是非观,增强对社会的责任意识。

高校要注重加强思想道德教育,开展“诚实正直”主题宣讲活动、校园情景短剧大赛等多种形式的校园活动,营造诚实做人、正直为本的良好校园氛围;完善规章制度,建立学生个人诚信档案;树立诚信正直的校园榜样,增强榜样力量,鼓励学生学习;注重辅导员建设,选择素质水平高、沟通能力强、教育管理能力强的教师做大学生的指路人,促进其更好地发展。

7.宜人性方面

宜人性包括2个要素,分别是:耐心、宽容。

宜人性主要指与他人交流时所持的态度,宜人性高的人会更多地考虑他人的利益,宜人性低的人更多表现为以自我为中心。因此,作为未来教师的储备者,师范生需要培养自身宜人性特质,培养宽容和耐心的优良品质。首先,树立先他人后自己的意识,尤其是在自身利益和集体、他人利益冲突的时候,学会宽厚待人,欣赏他人,包容他人。其次,善于站在对方的角度思考问题,换位思考。例如,在合作完成一件事情时,自己的部分顺风顺水,但是别人的却是困难重重,这时就应该站在对方的角度,将心比心,尽自己最大的力量去帮助别人。最后,平常或遇事不要太过情绪化,要有耐心,不能急躁。例如,当自己想要发脾气时,要暗示自己深呼吸,调整心态,慢慢来。

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