绿色创新驱动因素的理论框架
2021-12-09马媛,李恒
经济研究导刊 2021年32期
马 媛,李 恒
(山东科技大学经济管理学院,山东青岛 266590)
激励传统创新的主要因素是基于对更高收益水平的预期,而对于绿色创新这一问题变得更加复杂。作为一个环境规制刚刚启动不久的发展中国家,我国的企业绿色创新也处于起步阶段,相应的市场机制还没有建立起来。所以,本研究更侧重于对外部商业环境的讨论,在可能的影响因素中着重分析了未来政策预期和利益相关者的压力对绿色创新的影响。此外,结合企业家创新理论、社会资本理论和技术创新等理论,同时考虑管理者机会的感知、外部网络支撑和创新的不确定性等对技术创新影响较大的因素,在计划行为理论的基础上建立起理论框架。
一、绿色创新及其特殊性
绿色创新在国外的同类文献中也被称为环境创新,指的是为了实现经济、环境的协调发展,创新主体开展的关于产品设计、生产工艺、加工过程、组织制度、管理等方面的探索、改进和与之有关的应用活动[1]。相较于传统创新而言,绿色创新的创新主体在创新过程中会更加关注环境问题,其出发点是为了实现经济与环境的协调发展,而不是仅仅满足于生产效率曲线的改变。因此,相较于市场上现有的产品、工艺或污染处理技术,绿色创新成果或者减少了对环境的损害,或者提高了环境质量,因而,在知识外溢这一外部性特征的基础上,绿色创新又具有了第二重外部性特征。双重外部性特征的存在决定了在传统商业环境下创新主体缺乏绿色创新的主动性。……
登录APP查看全文
